ผอ.สกส. เยือนถิ่นล้านนา ผนึกกำลังคณะทำงานเครือข่ายขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีภาคเหนือ บรรยายและแลกเปลี่ยนเทคนิคการบริหารจัดการหนี้กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี มุ่งเป้าลดหนี้ต่ำกว่าร้อยละ 10

วันที่ 15 มีนาคม 2566 เวลา 09.00 น. ณ โรงแรมเชียงใหม่แกรนด์วิว อำเภอเมืองเชียงใหม่ จังหวัดเชียงใหม่

 

นายอรรษิษฐ์ สัมพันธรัตน์ อธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน มอบหมายให้ นายสุรพล แก้วอินธิ ผู้ตรวจราชการกรม ปฏิบัติหน้าที่ ผู้อำนวยการสำนักงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี บรรยายหัวข้อ “เทคนิคการบริหารจัดการหนี้กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี” ซึ่งจัดขึ้นระหว่างวันที่ 14 – 16 มีนาคม 2566 วัตถุประสงค์ในการดำเนินการประชุมเพื่อส่งเสริมความรู้ให้คณะทำงานเครือข่ายขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีระดับภาค สามารถขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ และเพื่อให้เกิดการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์ วิธีการดำเนินงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีของคณะทำงานเครือข่ายขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีระดับภาค กลุ่มเป้าหมายเข้าร่วมโครงการ ประกอบด้วย ภาคเหนือ (17 จังหวัด) จำนวน 56 คน ประกอบด้วย หัวหน้าและคณะทำงานขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีระดับจังหวัด ๆ ละ 2 คน นักวิชาการพัฒนาชุมชนจังหวัด ๆ ละ 1 คน และเจ้าหน้าที่สำนักงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี

 

นายสุรพล แก้วอินธิ ผู้ตรวจราชการกรม ปฏิบัติหน้าที่ ผู้อำนวยการสำนักงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี กล่าวว่า บทบาทหน้าที่ที่สำคัญที่สุดของสตรีไทย คือ การน้อมนำแนวพระราชดำริของสมเด็จพระนางเจ้าสิริกิติ์ พระบรมราชินีนาถ พระบรมราชชนนีพันปีหลวง และพระบรมวงศานุวงศ์ ที่ทรงมีความรักและความปรารถนาดีแก่พสกนิกรชาวไทย เพราะทุกพระองค์ทรงปรารถนาอยากให้พวกเรามีคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืน ด้วยการทำหน้าที่ของสตรีไทยที่สมเด็จพระบรมราชชนนีพันปีหลวง ได้พระราชทานไว้อย่างชัดเจน 4 ประการ คือ 1) พึงทำหน้าที่เป็น “แม่ที่ดีของลูก” เป็นตัวอย่างที่ดีให้ลูก ให้ความรัก ความอบอุ่น ดูแลให้ลูกหลานของเราได้เติบโตมีคุณภาพ เป็นคนดีของสังคม 2) พึงเป็น “แม่บ้าน” ทำหน้าที่ดูแลบ้านของเราให้อยู่เย็นเป็นสุข ทำให้บ้านมีความน่าอยู่ของสมาชิกในครอบครัว รวมทั้งให้ความช่วยเหลือแก่คนรอบข้างตามสมควร 3) พึงพัฒนาตนเองให้มีความทันสมัย เท่าทันต่อการเปลี่ยนแปลง 4) สืบสาน อนุรักษ์วัฒนธรรมของชาติไทยของเราให้สืบสานส่งต่อไปยังลูกหลานต่อไป ซึ่งทั้ง 4 ประการนี้ ล้วนเป็นหน้าที่สำคัญของสตรีโดยสิ่งที่สำคัญที่สุดคือ การพัฒนาตนเองให้เท่าทันต่อการเปลี่ยนแปลงเพื่อที่เราจะได้ช่วยกันส่งเสริมความเข้มแข็งให้กับสตรีได้มีบทบาทเป็นที่ยอมรับในสังคมมากขึ้น

กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี มีวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ เพื่อ ส่งเสริมอาชีพ สร้างงาน สร้างรายได้ และส่งเสริมการพัฒนาศักยภาพและบทบาทของสตรีผ่านเงินทุนประเภทเงินทุนหมุนเวียนและเงินอุดหนุน ซึ่งได้มีการจัดสรรให้กับพื้นที่เพื่อให้พี่น้องสตรีได้ใช้ประโยชน์จากการเป็นสมาชิกกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี แต่ในขณะเดียวกันการบริหารจัดการหนี้เป็นอีกหนึ่งภารกิจที่สำคัญไม่ว่าจะเป็นการบริหารจัดการหนี้ก่อนควบรวม (ปี 2556 - 2559) และหนี้หลังควบรวม (ปี 2560- 2565) กองทุนพัฒนาบทบาทสตรีได้ให้ความสำคัญทั้งการบริหารจัดการหนี้ที่สามารถบริหารจัดการได้ลดลงและการรับเงินชำระคืนในปีบัญชี 2566 ซึ่งปัจจัยที่จะช่วยส่งผลให้การบริหารจัดการหนี้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ประกอบด้วย การได้รับเงินชำระคืนจากสมาชิกกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี มาตรการช่วยเหลือสมาชิกกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี และการดำเนินคดี ซึ่งในการขับเคลื่อนงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีเจ้าหน้าที่พัฒนาชุมชนระดับจังหวัดและอำเภอรวมทั้งกลไกขับเคลื่อนงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีทุกระดับมีความสำคัญในการขับเคลื่อนงานการบริหารจัดการหนี้ เนื่องจากเป็นหน่วยขับเคลื่อนที่ใกล้ชิดและสามารถเข้าถึงสมาชิกกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีได้มากที่สุด

 

การขับเคลื่อนงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีจำเป็นต้องส่งเสริมอาชีพและช่องทางการตลาดควบคู่ไปกับการบริหารจัดการหนี้ไปด้วย ต้องขับเคลื่อนด้วยความตระหนักในความสำคัญของกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีที่เป็นกองทุนของสตรีเพื่อสตรี การใช้เงินทุนหมุนเวียนและเงินอุดหนุนและมุ่งเน้นพี่น้องสตรีเป็นศูนย์กลางและการมีส่วนร่วมในการพัฒนาทุกขั้นตอน, “การพัฒนาที่ยั่งยืนต้องเกิดจากพื้นฐานความต้องการของประชาชน, “ก้าวไปด้วยกัน” ทั้งชาวพัฒนาชุมชน ภาคีเครือข่ายและพี่น้องประชาชน, ประชาชนลงมือทำ เอกชนขับเคลื่อน ราชการสนับสนุน อีกทั้งจุดเน้นการทำงานของกรมการพัฒนาชุมชน คือ ปรับบทบาทในการขับเคลื่อนงานเพื่อสนับสนุนการบรรลุเป้าหมายการพัฒนาประเทศในระยะยาว, ต้องสามารถบูรณาการเชื่อมโยงภารกิจร่วมกับ 7 ภาคี ที่เปรียบเหมือน (กำปั้น โดยประกอบด้วยนิ้วมือ ดังนี้ นิ้วโป้ง คือ ภาครัฐ ส่วนราชการ นิ้วชี้ คือ ภาคการศึกษาและศาสนา นิ้วกลาง คือ ประชาชน นิ้วนาง คือ ภาคเอกชน และนิ้วก้อย คือ การเกี่ยวก้อยร่วมกับ ภาคประชาสังคมและสื่อสารมวลชน) ที่ใช้ในการทำงานเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพ และต้องเป็นหนึ่งในหุ้นส่วนการพัฒนาที่สำคัญเพื่อการพัฒนาที่เข้มแข็งและยั่งยืน

 

นอกจากนี้ ยังขอให้คณะทำงานเครือข่ายขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีระดับภาคขับเคลื่อนงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีตั้งแต่ต้นน้ำ (การบริหารโครงการ) กลางน้ำ (การบริหารสัญญา) และปลายน้ำ (การบริหารหนี้) โดยสามารถนำหลัก “5 ต” (ตรวจสอบ ตรวจเยี่ยม ติดต่อ ตักเตือน และต่อเนื่อง) เพื่อบรรลุตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ และการเป็นกองทุนดอกเบี้ยต่ำของสตรีเพื่อสตรีได้อย่างยั่งยืน พร้อมเน้นย้ำว่า “ตำแหน่งคณะทำงานขับเคลื่อนกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีของทุกท่านมีวาระในการดำรงตำแหน่ง แต่เรื่องราวการขับเคลื่อนงานของทุกท่านที่ทุ่มเททั้งแรงกาย แรงใจ จะยังเป็นที่จดจำอย่างน่าประทับใจที่เป็นส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนงานให้กองทุนพัฒนาบทบาทสตรีคงอยู่คู่กับสตรีได้อย่างยั่ง

 

ภาพ/ข่าว : งานเครือข่ายสัมพันธ์ กลุ่มพัฒนาศักยภาพกองทุน

#๙๐พรรษาสมเด็จแม่ของแผ่นดินร่วมสร้างความดีถวาย

#กรมการพัฒนาชุมชน

#๑๓๐ปีกระทรวงมหาดไทย_บำบัดทุกข์บำรุงสุข

#SDGsforAll

#ChangeforGood

#กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี